英文书名：《Turn the Ship Around》 通往“领导者——领导者”模式 桥梁：掌控 实现“掌控”的方法： 寻找“掌控”的“遗传基因”，并改写它。 用新的行为举止开启新的思维方式。 用简短的早期谈话提高工作效率。 使用“我计划”……“因为……”流程。 克制提供解决方案的冲动。 消除“自上而下”的监管体……

阅读全文